HR Wellbeing Forum
Więcej niż konferencja!
15 - 16 września 2022
Online i stacjonarnie we Wrocławiu
Beata Krzos
Dyrektorka programowa HR Wellbeing Forum
Wydarzenie, które skupia pracodawców i ekspertów oraz ekspertki
chcących zadbać o dobrostan osób pracujących, efektywność i zdrowe środowisko pracy
Forum zaprojektowane jest dla tych, którzy gotowi są tworzyć rozwiązania odpowiadające potrzebom pracowników i trendom pracy wynikającym z obowiązywania nowej dyrektywy ESG dla firm od 2023 roku oraz obecnych zmian na rynku pracy. HR Wellbeing Forum 2022 – to wydarzenie, podczas którego praktycy HR, konsultanci oraz kadra zarządzająca firmami z różnych branż, podzielą się wiedzą, doświadczeniem, a także najnowszymi projektami realizowanymi w latach 2021-2022 opartymi o prowadzone badania w firmach.
Konferencję poprowadzi
Katarzyna Lubiniecka-Różyło
Dziennikarka, działaczka społeczna, nauczycielka akademicka, członkini Wrocławskiej Rady Kobiet przy Prezydencie Wrocławia i Wrocławskiej Rady ds. Równego Traktowania.
Jest inicjatorką działań na rzecz równego traktowania. Dzięki jej staraniom Marszałek Województwa Dolnośląskiego, jako pierwszy marszałek w kraju, przyjął Kartę Różnorodności.
Z dziennikarską energią i pasją przeprowadzi nas przez inspirujące prelekcje podczas konferencji HR Wellbeing Forum.
Katarzyna Lubiniecka-Różyło
Prowadząca konferencję HR Wellbeing Forum
Dlaczego warto wziąć udział?
HR Wellbeing Forum to doskonała okazja do nawiązania nowych kontaktów biznesowych, poszerzenia wiedzy i wymiany doświadczeń,
a także nawiązywania nowych relacji.
Networking
Wymiana kontaktów i doświadczeń
Nawiąż nowe kontakty i wymień się doświadczeniem ze specjalistami oraz specjalistkami z branży.
Doświadczenie
Eksperci i ekspertki z branży
W konferencji wezmą udział profesjonaliści oraz profesjonalistki z branży HR i wellbeingu, którzy podzielą się swoim wieloletnim doświadczeniem.
Wiedza
Trendy i innowacyjne rozwiązania
W trakcie konferencji poszerzysz wiedzę z zakresu nowego wymiaru benefitów, zdrowia pracowników i wiele innych.
Program
Dzień 1
8:30 - 8:50 CEST
Rejestracja i Networking przy porannej kawie (stacjonarnie i online).
8:50 - 9:00 CEST
Przywitanie uczestników i Rozpoczęcie HR Wellbeing Forum:
Zdrowie i troska o pracownika – na jakie zmiany powinnyśmy być gotowi?
Beata Krzos – Akademia Wellbeing i Instytut Wellsense
9:00 - 9:30 CEST
Post pandemiczny pracownik w post pandemicznym środowisku pracy – trendy i wyzwania dla pracodawców.
Edyta Mika – CBRE
9:30 - 10:00 CEST
Diversity, inclusion i wellbeing. Jak wdrażać zapisy Karty Różnorodności w miejscu pracy?
Monika Kulik – Forum Odpowiedzialnego Biznesu
Panel „Wellbeing i bezpieczeństwo w rozproszonym zespole”
10:00 - 10:10 CEST
Dobrostan pracowników 2022+.
Małgorzata Furtak – Santander Bank Polska
10:10 - 10:30 CEST
Benefity – co motywuje pracowników z pokolenia baby boomers, millenialsów, czy generacji „Z”?
Kamil Janik – CEO Compani
10:30 - 10:40 CEST
Pigułka szczęścia. Czyli 3 aspekty, które warto brać pod uwagę wprowadzając szczęście do swojej organizacji.
Anna Goławska – Businesswoman&life Magazine
10:40 - 11:10 CEST
Praca zdalna – jakie obowiązki ciążą na pracodawcy.
Karolina Kanclerz – PCS Paruch Chruściel Schiffter Stępień | Littler Global
11:10 - 11:30 CEST
Rynek pracy oczami pracowników – czynniki decydujące o zmianie pracy.
Anna Teodorowska – Antal Poland IT Services
11:30 - 11:50 CEST
Panel dyskusyjny.
11:50 - 12:10 CEST
PRZERWA
12:10 - 12:30 CEST
Zintegrowane podejście do zdrowia pracowników na przykładzie programu
Healthy at work.
Beata Krzos – Akademia Wellbeing i Instytut Wellsense
12:30 - 12:50 CEST
Benefity dopasowane do potrzeb zdrowotnych pracowników.
Agata Gredżuk – Benefit Systems SA
12:50 - 13:10 CEST
Freshpod – jak zwiększać swoją energię psychofizyczną dzięki odżywianiu.
Beata Krzos – Akademia Wellbeing i Instytut Wellsense oraz Bartosz Starczewski – AMM Systems Sp. z o.o.
13:10 - 13:30 CEST
Panel dyskusyjny
Panel „Wellbeing – bezpieczeństwo psychologiczne”
13:30 - 13:50 CEST
Dyrektywa work-life balance w prawie pracy.
Karolina Kanclerz – PCS Paruch Chruściel Schiffter Stępień | Littler Global
13:50 - 14:10 CEST
Tworzenie planów i strategii działań Wellbeing na przykładzie programu Emocjonalne BHP.
Emilia Brzóska – GrowSPACE Poland oraz Małgorzata Furtak – Santander Bank Polska
14:10 - 14:30 CEST
Psychoterapia? Jak bardzo pracownicy potrzebują pomocy?
Dawid Stanecki – Hedepy
14:30 - 14:50 CEST
Panel dyskusyjny
14:50 - 15:30 CEST
PRZERWA LUNCHOWA
Panel „Szczęśliwy pracownik – HR Analytics i dopasowanie kompetencyjne.”
15:30 - 15:50 CEST
Czy szczęście można zmierzyć? – People Analytics w służbie dobrostanu pracowników.
Karol Wolski – HRMAcademy
15:50 - 16:20 CEST
Dopasowanie kompetencyjne – co tak naprawdę czyni szczęśliwym pracownika?
Janusz Dziewit – Dolnośląskie Forum HR, Polskie Stowarzyszenie Asesorów Metody AC/DC, Experum HR
16:20 - 16:40 CEST
Projekty na cyfryzację i innowacje dla firm – co mamy na dziś i czego możemy się spodziewać od 2023?
Dorota Brachman – Dolnośląski Park Innowacji i Nauki S.A
16:40 - 17:10 CEST
Pozytywna Organizacja – czyli jaka?
Agnieszka Zawadzka-Jabłonowska – Akademia Leona Koźmińskiego
17:10 - 17:30 CEST
Zakończenie i podsumowanie 1 Dnia HR Wellbeing Forum
18:00 - 22:00 CEST
Wieczór z networkingiem
Dzień 2
8:30 - 8:50 CEST
Networking przy porannej kawie (stacjonarnie i online)
9:00 - 9:20 CEST
Przywitanie uczestników i Rozpoczęcie 2 Dnia HR Wellbeing Forum:
Zdrowie i wellbeing pracowników w firmach – od diagnozy po plan działania.
Beata Krzos – Akademia Wellbeing i Instytut Wellsense
9:20 – 9.30 CEST
Mikrotreningi w firmach – budowanie dobrych nawyków.
Beata Krzos – Akademia Wellbeing i Instytut Wellsense
Panel „Środowisko pracy 2022+”
9:30 – 9.50 CEST
Kultura pracy hybrydowej.
Tina Sobocińska – HR4future
9:50 – 10.10 CEST
Praca przyszłości.
Tina Sobocińska – HR4future
10:10 - 10:30 CEST
Bewell@work – zmiany w rozwiązaniach przestrzennych, technologicznych i kulturze pracy – case study.
Edyta Mika – CBRE
10:30 - 10:40 CEST
Hybrydowy czas pracy – jak budować zaangażowanie i produktywność pracy?
Magdalena Stręk – Objectivity
10:40 - 11:10 CEST
Panel dyskusyjny
11:10 - 11:30 CEST
PRZERWA
Panel „Wellbeing jako HR strategy keyfactor”
11:30 - 11:50 CEST
Inwestycje HR – co wdrażają i co planują firmy w Polsce?
Anna Łempicka – WDB S.A.
11:50 - 12:20 CEST
Obowiązki pracodawcy związane z ochroną zdrowia – nowoczesne BHP a działania wellbeingowe?
Beata Jędrecka oraz Małgorzata Furtak – Santander Bank Polska
12:20 - 12:40 CEST
Lider przyszłości w organizacji.
Estera Piwoni-Krzeszowska – Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu
12:40 - 13:00 CEST
Panel dyskusyjny
13:00 - 13:40 CEST
Zakończenie i podsumowanie 2 Dnia HR Wellbeing Forum
13:40 - 14:10 CEST
LUNCH
Dlaczego warto tu być?
Popandemiczna rzeczywistość to nowe wyzwania, z którymi mierzą się zarówno pracodawcy, jak i pracownicy. Spotkajmy się we Wrocławiu – porozmawiajmy jak się w niej odnaleźć i wykorzystać jej potenciał.
Tematy, na które będziemy rozmawiać:
- Jak zachęcić (a nie zmusić) ludzi do powrotu do biur?
- Jakie będą „biura przyszłości” w sytuacji kiedy dysponujemy swobodnym dostępem do technologii mobilnych, aplikacji, szybkich łączy internetowych oraz programów umożliwiających wirtualne spotkania?
- Jak możemy przygotować się na nowe trendy zmiany podejścia do pracy, zdrowia i benefitów, które obserwujemy?
Prelegentki i prelegenci
Beata Jędrecka
Zostań naszym partnerem
Zaufali nam praktycy HR, konsultanci HRBP, menedżerowie i dyrektorzy firm z różnych branż!
Dołącz do grona, które tworzy środowisko pracy i programy prozdrowotne w trosce o pracowników z różnych branż.